働き方改革の目的は「長時間労働の是正」「多様なで柔軟な働き方の実現」「雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保」にあります。 非正規社員と正規社員の待遇差の解消も「働き方改革」の大きなテーマとなっています。 働き方改革法と年収200万円非正規の暗い未来 正社員は過労死と背中合わせの特権階級に 働き方改革法案成立の先に何が待っているのか(イメージ、写真：michio yamauchi/アフロ） 働き方改革関連法案が成立しないうちに企業対応が先行している印象です｣（山口さん） 同一労働同一賃金の法案が通過した場合、企業の対応は大きく分けると以下の4パターンになると考えている。非正規の待遇を正社員の水準まで こんにちは。今回も働き方改革実行計画についてご紹介していきます。前回、働き方改革実現に向けた検討テーマの全体図をご紹介しましたが、今回はブレークダウンして1つめの検討テーマである非正規雇用の処遇改善と、対応策についてご紹介していきます。

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